Oltre la ‘Great Resignation’: la formazione che trattiene i talenti
La formazione continua svolge un ruolo fondamentale sia dal punto di vista dei collaboratori — in termini di successo professionale e partecipazione attiva al processo lavorativo — sia da quello delle aziende, che ne traggono benefici in termini di produttività, competitività, innovazione e pianificazione della successione. Inoltre, la formazione rappresenta uno strumento essenziale anche nell’ambito […]

