Formazione puntuale
Esplora le aree tematiche e scopri i corsi di perfezionamento pensati per affrontare le sfide di oggi e di domani. La Cc-Ti aggiorna costantemente la propria offerta per restare al passo con le esigenze in continua evoluzione di aziende e associazioni.
Siamo a disposizione per sviluppare percorsi su misura, concreti e mirati.
Le prossime formazioni puntuali

Pillole di diritto del lavoro: case studies

Competenze nel diritto del lavoro con attestato Cc-Ti

ABC della leadership: percorso formativo per capi team

Il trasferimento d’impresa: i doveri del cedente e del cessionario, i diritti dei lavoratori e le conseguenze contrattuali

La busta paga 3: avanzato

Da Cliente ad Ambasciatore

TARES: Utilizzo dell’applicazione

La gestione dei conflitti in azienda: teoria e pratica

Canva: impara a creare contenuti grafici professionali per la tua attività

Il contratto di lavoro: quali norme applicabili?

Le assicurazioni nel trasporto internazionale di merci nella prospettiva svizzera e italiana

La busta paga 4: salario orario

Letto, compreso e firmato: problema risolto?

Distacco di lavoratori dalla Svizzera all’estero: M1 Quadro normativo, principi e impostazione del distacco

La Leadership per guidare le trasformazioni in azienda

Il comportamento vincente sul posto di lavoro

Google Ads: il corso pratico che ti insegna a creare campagne efficaci per acquisire nuovi clienti

Distacco di lavoratori dalla Svizzera all’estero: M2 Dalla registrazione alla gestione operativa del distacco

Dire di No con la comunicazione assertiva

I doveri del dipendente e il rispetto della sua personalità

IVA svizzera: imposizione delle forniture di beni transfrontalieri a dipendenza della destinazione doganale delle merci

Il licenziamento collettivo, la procedura di consultazione dei lavoratori e il piano sociale: come affrontarlo correttamente

Distacco di lavoratori dalla Svizzera all’estero: M3 Il rientro del lavoratore, la disoccupazione e gli aspetti fiscali

Dal contatto al cliente: come trasformare contatti, networking e follow-up in opportunità commerciali concrete

LinkedIn Personal Brand: strategie per sviluppare il tuo Personal Brand e creare nuove opportunità

Lead & Connect: leadership per team efficaci

La remunerazione del dipendente

Origine non preferenziale UE: cosa cambia dal 1° marzo 2027?

Il lavoro flessibile e l’approccio versatile all’impiego di personale: strumenti, limiti e rischi per le imprese

Assenze del dipendente: permessi, congedi, giorni festivi e vacanze

Malato o no? Assenze sospette e i veri margini di manovra del datore di lavoro

E-commerce e dogane nell’Unione Europea: nuove regole, obblighi e responsabilità degli operatori

Impossibilità ed impedimento al lavoro

L’intelligenza Artificiale al servizio del Project Manager

Aspetti contributivi delle assicurazioni sociali

Legge sull’esecuzione e sul fallimento
Riconoscere le bugie e le incongruenze sul posto di lavoro

Fine del rapporto di lavoro

Accordi e Convenzioni internazionali in materia di contributi previdenziali

Imposta alla fonte base e nuove disposizioni in ambito deduzione figli dal 01.01.2027


