Pillole di diritto del lavoro – Online

Presentazione

Nella gestione del rapporto di lavoro, sono numerosi i dubbi e le questioni legali che sorgono quotidianamente e che necessitano di chiarimenti celeri e risposte pragmatiche.

“Posso licenziare il mio dipendente con effetto immediato?”, “Cosa sono legittimato a fare quando non credo che il mio dipendente sia veramente ammalato?”, “ Devo accordare del tempo libero alle mie dipendenti che hanno i figli ammalati?”, “ Posso porre a carico del mio dipendente la franchigia assicurativa in caso di danni da lui causati? “, “Posso effettuare delle verifiche regolari delle email dei miei dipendenti”?,…

Queste sono solo alcune delle numerose domande alle quali il datore di lavoro si vede regolarmente confrontato.

Scopo

Con l’ideazione di questi incontri bi-mensili si intende proporre uno spazio di incontro virtuale durante il quale saranno presentate questioni specifiche di diritto del lavoro e esaminate sulla base della recente giurisprudenza e di casi concreti. Sarà l’occasione per chiarire eventuali dubbi e sottoporre le proprie domande alla relatrice.

Destinatari

Tutte le persone che si occupano di risorse umane: collaboratrici e collaboratori dell’ufficio risorse umane, responsabili HR di piccole, medie e grandi aziende, consulenti di selezione, imprenditori, dirigenti.

Condizioni

 La partecipazione è possibile anche ai singoli incontri.

Contenuti

  • Incontro 1 – Il nuovo congedo per adozione. 16.01.2023
  • Incontro 2 – Contenuto e modifiche del contratto di lavoro. 30.01.2023
  • Incontro 3 – Durata del contratto di lavoro: inizio e fine del rapporto di lavoro. 13.02.2023
  • Incontro 4 – Disdetta straordinaria del rapporto di lavoro. 27.02.2023
  • Incontro 5 – Il rapporto di lavoro durante la malattia e infortunio del dipendente. 13.03.2023
  • Incontro 6 – Il certificato medico durante il rapporto di lavoro. 27.03.2023
  • Incontro 7 – Durata del lavoro e lavoro straordinario. 03.04.2023
  • Incontro 8 – Lavoro notturno e nei giorni festivi. 17.04.2023
  • Incontro 9 – Congedi per l’accudimento di figli malati. 08.05.2023
  • Incontro 10 – Congedi usuali (matrimonio, visite mediche, …). 22.05.2023
  • Incontro 11 – Gratifica nel rapporto di lavoro. 05.06.2023
  • Incontro 12 – Riparazione del danno da parte del dipendente. 18.09.2023
  • Incontro 13 – Controllo delle email del dipendente. 02.10.2023
  • Incontro 14 – Il Telelavoro: quali obblighi per  il datore di lavoro e il dipendente?. 16.10.2023
  • Incontro 15 – Rispetto della personalità del dipendente. 06.11.2023
  • Incontro 16 – Gli Smartphone al lavoro. 20.11.2023
  • Incontro 17 – Lavoro ad orario flessibile. 04.12.2023

Relatrice

Roberta Bazzana-Marcoli è avvocato e titolare dello studio RBLegal a Lugano. Tiene regolarmente seminari in ambito di diritto del lavoro ed è anche docente per i corsi di specialista in risorse umane con attestato federale.

Quando

Lunedì 16 gennaio – 4 dicembre 2023
13:30–14:30

Dove

Live Streaming Zoom

Organizzatore

Cécile Chiodini Polloni
Responsabile
Formazione puntuale
+41 91 911 51 18
E-mail

Quota d’iscrizione percorso intero (17 incontri)

960.- soci Cc-Ti e SIC Ticino
1120.- membri di associazioni affiliate Cc-Ti
1280.- non soci
Prezzi in CHF

Quota d’iscrizione singolo incontro

60.- soci Cc-Ti e SIC Ticino
70.- membri di associazioni affiliate Cc-Ti
80.- non soci
Prezzi in CHF

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